Description du poste :

Véritable centre culturel, le MA contribue à la vitalité de la cité. Installé depuis 2012 au centre-ville de Rouyn-Noranda, il met à contribution ses grandes salles d’exposition afin de participer pleinement à l’essor des arts visuels en Abitibi-Témiscamingue. Par ses programmes éducatifs, il contribue à faire apprécier les arts par les publics scolaires et communautaires de même que par la population en général.
Le MA maintien des liens privilégiés avec l’Université du Québec en Abitibi-Témiscamingue et le Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue à travers des projets d’exposition et de recherche. Il entretient également des relations avec de multiples organismes culturels et communautaires pour la programmation d’événements ponctuels comme les soirées de conte, de poésie, de théâtre et de concert. Sensible à la réalité des Premières Nations qui vivent sur le territoire, il entretient des liens particuliers avec leurs artistes dont l’originalité marque de manière prégnante la richesse culturelle Anishinabe, Crie et Attikamek.
Enfin, grâce à une collection naissante, le MA fixe dans l’imaginaire collectif une identité nordique forte et singulière.

Responsabilités :

Sous l’autorité du gestionnaire de la collection

  • Contribuer à la planification, la conception et l’installation d’une réserve ouverte/stockage visible dans le cadre d’une exposition permanente.
  • Assister le gestionnaire de la collection dans ses tâches ; montage et démontage des expositions (accrochage, peinture, emballage, etc..), disposition des éclairages d’exposition et gérer les besoins techniques durant les événements.
  • Participer aux tâches de la gestion de la collection ; identifier les œuvres d’un NAC, intégrer la description des œuvres dans le logiciel de gestion des collections et remplir les constats d’état, les formulaires de prêt et de déplacement des œuvres.
  • Effectuer les tâches de recherche, de documentation et de conservation reliées à la collection.

Exigences :

  • Formation universitaire en histoire de l’art, en arts visuels ou en muséologie.
  • Expérience dans le domaine de la recherche et de la diffusion des arts contemporains au Québec un atout.
  • Intérêt ou expérience dans la planification d’expositions et/ou dans la conception de stockage de musée est un atout.
  • Excellente aptitude en travail d’équipe, en planification et en gestion de projet.
  • Fortes habilités de communication et de relations interpersonnelles.
  • Rigueur et grande autonomie.
  • Très bonne maîtrise des logiciels et outils informatiques de base.
  • Maitrise de l’anglais un atout.

Critères d’admissibilité :

  • Être citoyen canadien ou résident permanent, ou avoir le statut de réfugié au Canada (les non-Canadiens qui détiennent un visa d’emploi temporaire ou qui attendent d’obtenir leur statut de résident permanent ne sont pas admissibles);
  • Être légalement autorisé à travailler au Canada;
  • Avoir entre 16 et 30 ans au moment de commencer l’emploi;
  • S’engager à travailler pendant toute la durée du stage;
  • Ne pas avoir un autre emploi à temps plein (plus de 30 heures par semaine) pendant la durée de l’emploi avec Jeunesse Canada au travail (JCT);
  • Être un diplômé collégial ou universitaire sans emploi ou sous-employé, c’est-à-dire qui ne travaille pas à temps plein;
  • Être un diplômé récent ayant obtenu un diplôme collégial ou universitaire au cours des 24 derniers mois précédant la date d’entrée en fonction;
  • Ne pas recevoir de prestations d’assurance-emploi (AE) pendant la durée du stage;
  • Ne pas avoir participé ou reçu un salaire dans le cadre de ce programme ou d’un autre du volet Objectif carrière de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada.

Conditions :

  • Salaire : 15.50$ par heure pour 40 heures par semaine

Au Musée d’art de Rouyn-Noranda, la diversité est l’une des clés de notre
succès. Nous souscrivons pleinement au principe de l’équité en matière
d’emploi pour les personnes handicapées, les gens issus des Premières
Nations et les membres de minorités visibles. Notre objectif est de créer et
de cultiver un milieu de travail réceptif où les employés sont valorisés et
respectés.

Personne-ressource : Brad Caldwell
Adresser votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation à :
Concours Gestionnaire –adjoint à la collection
Musée d’art de Rouyn-Noranda – MA
154-201, avenue Dallaire
Rouyn-Noranda (Québec) J9X 4T5


Ou par courriel à :
bcaldwell@museema.org

(Mentionnez le nom du programme (JCT-CVP) dans la ligne d’objet.)


Échéance : 27 août 2021
Entrée en poste : 20 septembre 2021

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